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28 ene. 2016

MANDOS Y SEÑALES

En la vida cotidiana recibimos constantemente informaciones del entorno que nos rodea, tanto de las personas, como de las cosas.
Con las personas nos comunicamos a través del lenguaje y de los gestos.
Con el trabajo la información se recibe no solo ya por las personas, sino también de las máquinas a través de los controles.
La comunicación eficaz es importante para el desempeño del trabajo ya que una comunicación ineficaz provoca fallos en el sistema persona-máquina.
 El comportamiento de la máquina o del individuo puede facilitar o reducir la efectividad del sistema.

1. DISEÑO DE EQUIPOS



2.TIPOS DE SEÑALES



2.1. INDICADORES VISUALES




2.2. SEÑALES AUDITIVAS




3. DISEÑO DE MANDOS




3.1. DISEÑO DEL PUESTO




3.2. DIFERENCIACIÓN DE MANDOS



3.3. DISPOSICIÓN DE LOS MANDOS





NOTICIA DE INTERÉS 

“MANDOS Y SEÑALES”

El futuro de los juegos ya está aquí.

Plataforma de juego virtual que interacciona con los movimientos del usuario y transmite las órdenes al personaje del videojuego

Bibliografía:
     - http://www.insht.es/
     - www.youtube.com



APRENDE DIVIRTIÉNDOTE

     En el módulo de Ergonomía hemos realizado una actividad grupal, los tipos de mandos en ordenadores, que ha consistido en:

     1.   Identificar los tipos de mandos utilizados en ordenadores.
  2. Colocación de sus correspondientes recomendaciones y no recomendaciones dependiendo de su utilización.




20 ene. 2016

CARGA FÍSICA.
Se puede definir la carga física del trabajo como el conjunto de requerimientos físicos a los que se ve sometida la persona a lo largo de su jornada laboral. Estos requerimientos conllevan una serie de esfuerzos por parte del trabajador que supondrán un mayor consumo de energía cuanto mayor sea el esfuerzo.
Decimos que un trabajo tiene carga física cuando el tipo de actividad requerida por la tarea es principalmente física o muscular.
La carga física puede ser:

Carga física dinámica.
Determinadas demandas físicas, como andar o correr, obligan a que el músculo se contraiga (acorte) y estire (alargue) rítmicamente. A este tipo de contracción muscular se la denomina isotónica. El trabajo o ejercicio realizado recibe el nombre de dinámico. Ejemplos:

– Andar: trabajo dinámico para los músculos de las extremidades inferiores.
– Levantar un peso de una mesa: trabajo dinámico para las extremidades superiores.

Carga física estática.
En otras ocasiones, el músculo debe contraerse y mantener la contracción durante un tiempo variable. Es lo que ocurre cuando mantenemos una fuerza (sosteniendo un peso, por ejemplo) o una postura determinada. A este tipo de contracción se la denomina isométrica y al trabajo o ejercicio derivado, estático. Ejemplos:

– Sostener un peso en brazos varios minutos: Trabajo estático para estos músculos.
– Mantener el tronco en la misma postura varios minutos: Trabajo estático del tronco.

En principio, un trabajo dinámico puede ser realizado durante horas, siempre que se ejecute a un ritmo adecuado a la persona y al esfuerzo y éste no sea de excesiva intensidad. Además, la contracción rítmica del músculo favorece el riego sanguíneo a la zona que trabaja.


Sin embargo, durante el trabajo estático, la contracción prolongada del músculo comprime los vasos sanguíneos provocando un menor aporte de sangre al músculo contraído (y a los huesos y articulaciones de la zona), de modo que llega una menor cantidad de nutrientes y oxígeno, necesarios para el trabajo muscular. Esto origina la aparición de la fatiga muscular, que limita el mantenimiento de la contracción. 


METODOS PARA LA EVALUACION DE CARGAS.








VIDEOS RELACIONADOS:





MANIPULACIÓN MANUAL DE CARGAS


En este enlace se menciona el Manual de Prevención de Riesgos Laborales del Sector Manipulación de Cargas realizado por Fraternidad (MUPRESPA)